El próximo año llega cargado de desafíos y también de incertidumbre, pero aterrizará en un contexto de mayor adaptabilidad y capacidad de reacción apoyados por la reciente experiencia y por …
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El uso de la tecnología en la gestión de recursos humanos es cada vez más habitual. Sherlock permite ahorrar tiempo y dinero en la selección de personal, gracias a la …
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Hablemos de videoentrevistas. Debido al Covid, esta instancia ha crecido exponencialmente nada menos que 86%, según datos que maneja CompuTrabajo. Pasar de la entrevista presencial a una a distancia puede …
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Lo que está en Internet no existe. Esa es la realidad en este momento. Y si una empresa pretende posicionarse como un lugar interesante para trabajar, no puede no tener …
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Para los reclutadores encontrar a candidatos aptos, que realmente se adapten al perfil, supone un duro ejercicio. Una de las grandes tareas consiste definir qué habilidades buscar en ellos y …
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Parece que todo el mundo sabe cómo reconocer a los buenos reclutadores, al menos según la experiencia de cada cual, tanto en la vida laboral como trabajando con uno de …
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Cuando realizamos un proceso de selección, es típico que nos damos cuenta de un fenómeno: hay caras conocidas, currículos que a la vez nos interesan y nos dan sensación de …
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Los procesos de reclutamiento son caros. Requieren semanas de trabajo, con tiempo invertido por parte de la empresa y los reclutadores, todo con su costo. Un costo que puede terminar …
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Para tu área de Recursos Humanos uno de los grandes desafíos es encontrar a los candidatos más aptos para tu empresa. Cuando publicas una vacante y de repente recibes 100 …
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