10 errores comunes en un proceso de reclutamiento
La persona ideal para la vacante existe, y los que se encargan de encontrarla son los gestores de talento. Entre sus funciones está la de identificar al talento que se …
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Cómo atraer a las ardillas púrpuras
En el mundo de los recursos humanos ha aparecido un nuevo perfil llamado “ardilla púrpura”, o “purple squirrel”. Este término ha sido acuñado por los gestores de talento para describir …
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¿Te has topado con algún candidato fantasma?
Hay candidatos que desaparecen de forma abrupta del proceso de selección. Son los conocidos como Candidatos Fantasma. Según el Washington Post, este tipo de postulantes ha llegado a representar hasta …
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Durante marzo y abril de este año CompuTrabajo realizó 4 encuentros con actores del ámbito de los recursos humanos a nivel regional: en Colombia, Perú, Chile y Argentina. En las …
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7 formas de mejorar tu proceso de selección
Todos sabemos que un proceso de selección tiene el objetivo de encontrar al candidato – persona ideal en el menor tiempo posible y con la inversión más limitada posible. Para …
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Big Data: la importancia de los datos en el reclutamiento
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La forma de buscar empleo ha cambiado. ¿Tu empresa está preparada?
En nuestro país, hace solo un par de generaciones el trabajo ideal era él se daba al interior de una empresa “grande”. Sin importar si nos gustara o no, lo …
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Metodología Agile en el departamento de Recursos Humanos
Este artículo quiere dar respuesta a las preguntas que han surgido sobre la posibilidad de implementar la Metodología Agile en el área de Recursos Humanos. Consideremos, para empezar, que el …
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Beneficios Laborales: el reto en la era de la multigeneración
Durante toda la historia moderna, el trabajo ha sido un elemento primordial no sólo para el sustento económico de la sociedad, sino también para su correcto desarrollo, ya que representa …
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